Когда можно служить по контракту. Плюсы и минусы контрактной службы. Критерии отбора кандидатов на военную службу

И т.д.

Президент России Владимир Путин сказал, что численность контрактников в 2015 году в российской армии будет увеличена. Количество солдат, матросов, сержантов и старшин, которые заключили контракт на службу в Вооруженных Силах РФ, к 1 января 2017 года должно по поручению президента РФ составить 425 тысяч человек. Для этого власти планируют провести популяризацию службы по контракту. Увеличить количество мобильных и стационарных пунктов приема желающих пойти на службу и даже пересмотреть некоторые условия. Итак, какая она – служба по контракту в 2016 году? Куда необходимо обратится, чтобы подписать контракт, как выбрать оптимальное место службы и на что рассчитывать в ее процессе. Попробуем разобраться.

Что собой представляет служба по контракту?

Служба по контракту в 2016 году это не обычная работа. Военнослужащий российской армии, служащий по контракту - это самый настоящий профессиональный защитник Российской Федерации. Именно от профессионализма контрактников зависит боеспособность всей армии. Именно поэтому одним из самых важных направлений деятельности Министерства обороны РФ остается совершенствование системы комплектования российской армии по контракту рядовым и сержантским составом.

Важную роль в вопросах привлекательности контрактной службы в армии для граждан играет денежное довольствие контрактников. Так для рядового состава российской армии при службе по контракту в 2016 году денежное довольствие составляет:

В сухопутных войсках - от 18 тысяч рублей;

В военно-воздушных службах - от 20 тысяч рублей;

На военно-морском флоте - от 22 тысяч рублей;

На подводных лодках ВМФ - от 40 тысяч рублей.

Но это не означает, что при выборе контрактной службы нужно ориентироваться на денежное довольствие. Конечно же, контрактник может высказать свои предпочтения и пожелания к роду войск и месту службы. Более того, он может написать рапорт на контракт в конкретную воинскую часть, однако перед подписанием контракта все равно будет проверена его профессиональная, физическая и психологическая пригодность. Именно на основании этих тестов и исследований и будет принято окончательное решение по каждому кандидату на службу по контракту.

Помимо стабильной заработной платы и возможности выбрать конкретное место службы, военнослужащим - контрактникам положены и некоторые особые гарантии по сравнению с офисными или сельскохозяйственными работниками. В частности, российское государство предоставляет им следующие

материальные и социальные льготы:

предоставление служебного жилья, а в случае проживания в съемной квартире – выплата денежной компенсации;
специальный кредит для покупки собственного жилья, расплачивается по которому государству, - военная ипотека (жилищный сертификат);
бесплатная медицинская помощь;
возможность поступать в высшие учебные заведения и профильные училища в льготном порядке;
бесплатный проезд (в некоторых случаях);
страхование жизни и здоровья военнослужащего, в частности, выплата компенсаций в случае его смерти или получения травмы;
обеспечение одеждой и бесплатным питанием;
«ранний» выход на пенсию – в 45 лет при выслуге в 20 лет;
выплата «подъемных» - средств, предоставляемых для всех членов семьи военнослужащего в случае переезда к новому месту службы;
выплата единовременного пособия при увольнении в размере 7 окладов, если выслуга лет превышает 20 лет;
дополнительная материальная поддержка после выхода на пенсию, в том числе надбавки за особые заслуги, за работу в опасных условиях и прочие особенности;
выплата пенсии по потере кормильца членам семьи умершего военнослужащего;
начисление стажа для супруги военнослужащего, которая не может найти работу по специальности в месте проживания;
предоставление пособий по беременности и родам безработной жене военнослужащего;
содержание детей лица, проходящего службу по контракту (пособие на ребенка).

Помимо гарантированных федеральным законодательством льгот регионы имеют право оказывать и иные меры социальной и материальной поддержки и военнослужащим, и их семьям. Но чтобы получить все это, сначала надо подписать контракт о прохождении службы.

Он заключается гражданином РФ или же иностранным гражданином с Министерством обороны РФ в письменном виде. Для контракта существует типовая форма, разработанная на основании положения о порядке прохождения военной службы в РФ. В контракте обязательно закрепляются добровольность волеизъявления для поступления гражданина на службу по контракту. Кроме того, в контракте обязательно указывается, на какой срок заключен контракт и все условия контракта.

Вступление в силу контракта о прохождении военной службы наступает со дня подписания его уполномоченным должностным лицом, как определено Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденном приказом МО РФ. Окончание контракта наступает в день, когда военнослужащий заключает другой контракт на прохождение военной службы или исключается из списков воинской части в связи с истечением срока контракта. Кроме того, в Федеральном законе «О воинской обязанности и военной службе» и других Федеральных законах установлен ряд иных обстоятельств для окончания контракта до истечения его срока.

Что нужно сделать, чтобы поступить на службу по контракту?

Прежде всего необходимо определиться с пунктом, куда обращаться для заключения контракта. Желающий поступить на военную службу по контракту должен подать заявление в военкомат , специализированный пункт набора на контрактную службу или непосредственно в воинскую часть, где хочет служить. Обязательно надо взять с собой оригинал паспорта, военного билета и документов об образовании. Кроме того, соискатель должен написать автобиографию. О том, какие еще документы будут нужны для подписания контракта смогут более подробно рассказать в военном комиссариате или пункте набора.

После подачи документов соискателю придется пройти медицинскую комиссию , психологическое тестирование и профессиональный отбор . Только после этого будет принято решение о принятии на контрактную службу или об отказе в этом.

Основными причинами для отказа в поступлении на контрактную службу обычно становится несоответствие соискателя медицинским и профессиональным требованиям, а также отсутствие вакантных мест. Никогда не принимают на контрактную службу в российской армии лиц, имеющих судимость, даже погашенную, или находящихся под следствием.

Кроме того, существует ограничение по возрасту для подписания первого контракта - не менее 18 лет и не более 40 лет для всех граждан РФ и не более 35 лет для иностранных граждан. Также не примут на контрактную службу гражданина, не имеющего среднего образования. Конечно, если есть какая-либо гражданская специальность, это будет несомненным плюсом для соискателя.

Большое значение имеет уровень физической подготовки будущего контрактника. Он должен обязательно соответствовать нормативам, которые установлены НФП-2014 . При этом оцениваются такие физические качества соискателя, как сила, выносливость, и скорость. Для проверки физической подготовки предусмотрены специальные тесты, включающие в себя выполнение одного упражнения по каждому из необходимых физических качеств.

После подписания контракта начинается служба

Гражданин, успешно прошедший все испытания получает запись в военный билет и с ним заключается контракт на прохождение службы. После этого он не идет служить сразу в военную часть, а отправляется в военно-учебную часть для прохождения курса интенсивной общевойсковой подготовки, иначе говоря, курса молодого бойца, знакомого всем служившим срочную службу. В процессе этой подготовки командование изучает физические, личные и профессиональные качества нового контрактника, и его лидерские качества и уровень образованности. После окончания учебного курса военнослужащий контрактной службы отправляется на место, где он будет проходить службу.

Как говорит статистика, около пятой части от всех, заключивших контракт граждан, разрывают его в самом начале службы. Чаще всего, в первые месяцы. Причины для этого разные – слишком тяжелые условия, необходимость рисковать здоровьем и даже жизнью, отсутствие времени для личной жизни, тяжелые бытовые условия. Однако разрываются контракты также по инициативе командования. Многие контрактники не могут пройти испытательный срок, а также злоупотребляют алкогольными напитками. Поэтому, прежде чем решиться на службу по контракту в 2016 году необходимо тщательно взвесить свои силы, возможности и готовность «стойко переносить все тяготы и лишения воинской службы».

Контракт о прохождении военной службы

1. Контракт о прохождении военной службы заключается между гражданином (иностранным гражданином) и от имени Российской Федерации - Министерством обороны Российской Федерации или иным федеральным органом исполнительной власти, в котором настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба, письменно по типовой форме в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.

2. В контракте о прохождении военной службы закрепляются добровольность поступления гражданина (иностранного гражданина) на военную службу, срок, в течение которого гражданин (иностранный гражданин) обязуется проходить военную службу, и условия контракта.

3. Условия контракта о прохождении военной службы включают в себя обязанность гражданина (иностранного гражданина) проходить военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях или органах в течение установленного контрактом срока, добросовестно исполнять все общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также право гражданина (иностранного гражданина) на соблюдение его прав и прав членов его семьи, включая получение социальных гарантий и компенсаций, установленных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, определяющими статус военнослужащих и порядок прохождения военной службы.

4. Контракт о прохождении военной службы вступает в силу со дня его подписания соответствующим должностным лицом в соответствии с Положением о порядке прохождения военной службы и прекращает свое действие со дня заключения военнослужащим иного контракта о прохождении военной службы, исключения военнослужащего из списков воинской части в случае, указанном в пункте 6 настоящей статьи, а также в иных случаях, установленных федеральными законами.

5. Заключение контракта о прохождении военной службы, прекращение его действия, а также иные отношения, связанные с ним, регулируются настоящим Федеральным законом, Положением о порядке прохождения военной службы, а также законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, определяющими порядок прохождения военной службы и статус военнослужащих.

6. Военнослужащие, назначенные на должность министра обороны Российской Федерации, руководителей федеральных органов исполнительной власти, в которых настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба, проходят военную службу в соответствующей должности без заключения контракта о прохождении военной службы. Контракт о прохождении военной службы, который был заключен военнослужащими до назначения на указанную должность, прекращает свое действие. За указанными военнослужащими сохраняется статус военнослужащих, проходящих военную службу по контракту.

После освобождения указанных военнослужащих от должности они заключают новый контракт о прохождении военной службы или увольняются с военной службы по основаниям и в порядке, которые определяются настоящим Федеральным законом и Положением о порядке прохождения военной службы.

Требования, предъявляемые к гражданам (иностранным гражданам), поступающим на военную службу по контракту

(статья 33 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе"):

1. Гражданин, (иностранный гражданин), поступающий на военную службу по контракту, должен владеть государственным языком Российской Федерации, а также соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретным военно-учетным специальностям. Для определения соответствия гражданина установленным требованиям проводятся медицинское освидетельствование и мероприятия по профессиональному психологическому отбору.

2. Медицинское освидетельствование граждан (иностранных граждан) проводится в соответствии с Положением о военно-врачебной экспертизе. По результатам медицинского освидетельствования дается заключение о годности гражданина (иностранного гражданина) к военной службе в соответствии с пунктом 2 статьи 30 настоящего Федерального закона. На военную службу по контракту может быть принят гражданин (иностранный гражданин), признанный годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями.

3. Мероприятия по профессиональному психологическому отбору проводятся специалистами по профессиональному психологическому отбору в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы. По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из следующих заключений о профессиональной пригодности гражданина (иностранного гражданина) к военной службе по контракту на конкретных воинских должностях:

На военную службу по контракту не может быть принят гражданин (иностранный гражданин), отнесенный по результатам профессионального психологического отбора к четвертой категории профессиональной пригодности.

4. Гражданин (иностранный гражданин), поступающий на военную службу по контракту, кроме требований, указанных в пункте 1 настоящей статьи, также должен соответствовать требованиям по уровню:

Образования;

Профессиональной подготовки;

Физической подготовки.

5. Требования, предусмотренные пунктами 3 и 4 настоящей статьи, устанавливаются министром обороны Российской Федерации или руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба.

Заключение контракта о прохождении военной службы

(Статья 34 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе"):

1. Контракт о прохождении военной службы вправе заключать:

Военнослужащие, у которых заканчивается предыдущий контракт о прохождении военной службы;

Военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, окончившие до призыва на военную службу государственные, муниципальные или имеющие государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственные образовательные учреждения высшего профессионального образования и получившие в указанных образовательных учреждениях высшее профессиональное образование, а также военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и прослужившие не менее 3 месяцев;

Граждане, пребывающие в запасе;

Граждане мужского пола, не пребывающие в запасе, окончившие государственные, муниципальные или имеющие государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственные образовательные учреждения высшего профессионального образования и получившие в указанных образовательных учреждениях высшее профессиональное образование;

Граждане женского пола, не пребывающие в запасе;

Другие граждане в соответствии с нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации.

Граждане, поступившие в военные образовательные учреждения профессионального образования, заключают контракт о прохождении военной службы в соответствии с пунктом 2 статьи 35 настоящего Федерального закона.

Контракт о прохождении военной службы также вправе заключать иностранные граждане, законно находящиеся на территории Российской Федерации.

2. Первый контракт о прохождении военной службы вправе заключать:

граждане в возрасте от 19 до 35 лет.

3. Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе, и иностранных граждан осуществляется военными комиссариатами, а из числа военнослужащих - воинскими частями в порядке, устанавливаемом Положением о порядке прохождения военной службы, если иное не предусмотрено федеральными законами.

4. Определение соответствия граждан (иностранных граждан) требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, возлагается на комиссии военных комиссариатов по отбору кандидатов, поступающих на военную службу по контракту.

Определение соответствия военнослужащих требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, возлагается на аттестационные комиссии воинских частей.

В работе комиссий военных комиссариатов по отбору кандидатов, поступающих на военную службу по контракту, могут принимать участие представители воинских частей, для которых проводится отбор.

Копия решения комиссии должна быть выдана гражданину (иностранному гражданину) по его просьбе в трехдневный срок со дня принятия решения.

5. Основаниями для отказа кандидату, поступающему на военную службу по контракту, в заключении с ним соответствующего контракта являются:

Отсутствие в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах вакантных воинских должностей согласно профилю подготовки кандидата или полученной им военно-учетной специальности;

Решение аттестационной комиссии воинской части, утвержденное командиром (начальником) воинской части, о заключении контракта о прохождении военной службы с другим кандидатом по итогам конкурсного отбора;

Решение комиссии военного комиссариата или аттестационной комиссии воинской части о несоответствии кандидата, поступающего на военную службу по контракту, требованиям, установленным настоящим Федеральным законом.

Контракт о прохождении военной службы не может быть заключен с гражданами, в отношении которых вынесен обвинительный приговор и которым назначено наказание, в отношении которых ведется дознание, либо предварительное следствие, или уголовное дело в отношении которых передано в суд, гражданами, имеющими неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления, а также с гражданами, отбывавшими наказание в виде лишения свободы.

6. Командир (начальник) воинской части принимает решение о заключен нового контракта о прохождении военной службы или об отказе в его заключении с военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, не позднее чем за три месяца до истечения срока действующего контракта.

7. В случае отказа гражданину (иностранному гражданину) в заключении контракта о прохождении военной службы он имеет право обжаловать данное решение в вышестоящий орган, прокуратуру или суд.

Необходимые документы для поступления на службу по контракту:

Гражданин, изъявивший желание поступить на военную службу по контракту, подает заявление в военный комиссариат, где он состоит на воинском учете (не состоящий на воинском учете - в военный комиссариат по месту жительства), или в воинскую часть.

В заявлении указываются:

а) фамилия, имя и отчество гражданина, число, месяц и год его рождения;

б) место жительства;

в) наименование федерального органа исполнительной власти, с которым гражданин желает заключить контракт;

г) срок, на который предполагается заключение контракта.

Вместе с заявлением гражданин предъявляет документ, удостоверяющий его личность и гражданство , и представляет:

а) Послужной список, составленный на основании военного билета (в формате А3);

б) 4 фотографии 9х12 см (в анфас);

в) Автобиографию, написанную в произвольной форме;

г) Анкету кандидата на военную службу по контракту;

д) Копии документов, о профессиональном или ином образовании;

е) Копию трудовой книжки;

ж) Служебную характеристику кандидата с последнего места работы или учебы;

з) Справку из органов МВД, о проведенной проверке по наличию судимости, привлечению к административной ответственности и проверке по информационному центру ГУВД;

и) Выписку из домовой книги по месту жительства;

к) Копию свидетельства о рождении кандидата;

л) Копию военного билета;

м) Копии свидетельств о браке и рождении детей (для женатых (замужних) кандидатов);

н) Карту медицинского освидетельствования гражданина, поступающего на военную службу по контракту;

о) Результаты социально-психологического изучения и психологического (психофизиологического) обследования кандидата;

п) Результаты проверки физической подготовки;

р) Копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства (ИНН);

с) Копию страхового номера индивидуального лицевого счета (СНИЛС);

т) Дополнительные документы.

Перечень и содержание дополнительных документов, представляемых гражданином в военный комиссариат при поступлении на военную службу по контракту, могут устанавливаться Министром обороны Российской Федерации (в воинских частях - руководителями федеральных органов исполнительной власти в соответствии с подчинением этих воинских частей).

P.S. Полную информацию об условиях приема, порядке заключения контракта и воинских частях, в которые требуются солдаты и сержанты по контракту можно получить в военном комиссариате своего города или района.

Служба по контракту в армии — это военная деятельность в вооруженных силах, которая осуществляется на добровольной основе путем подписания контрактов с гражданами, желающими проходить военную службу. Служба по контракту имеет определенные условия и предполагает наличие различных финансовых компенсаций, поощрений, льгот. Поговорим об этом подробнее.

В мае 2012 года в России был запущен важный государственный проект. Его цель — укомплектовать Вооруженные силы РФ контрактниками. К 2021 году их число должно приблизиться к полумиллиону. Именно им отводится роль главной военной силы страны на ближайшую перспективу.

Условия и требования службы по контракту

Условия заключения контракта и поступления на добровольную военную службу регламентируются разделом V закона «О воинской обязанности» от 28.03.1998 № 53 и специальными правилами Министерства обороны РФ, которые предъявляют следующие требования к гражданам, поступающим на службу по контракту:

Возраст (для заключения первого контракта гражданами РФ): не менее 18 и не более 40 лет, иностранцы могут служить в возрасте от 18 до 30 лет.
Образование: от среднего и выше.
Уровень физподготовки: соответствует нормативам, устанавливаемым НФП-2009 (Наставление по физической подготовке в ВС РФ, утвержденное приказом Минобороны РФ от 21.04.2009 № 200). Оцениваются такие физические качества претендента, как выносливость, сила и быстрота (проверяются посредством выполнения одного упражнения по каждому из перечисленных качеств).
Категории лиц: допускаются граждане, прошедшие службу — призывную или контрактную; «запасники»; мужчины с высшим и средним образованием; женщины и другие категории граждан (полный перечень лиц, допускаемых на контрактную службу, приведен в ст. 34 53-ФЗ).
Ограничения по профпригодности: рассматриваются лица, получившие заключение о присвоении I («рекомендуются в первую очередь») или II категории «(рекомендуются»), а при их отсутствии - III («условно рекомендуются»).
Состояние здоровья: допускаются лица, причисленные военно-врачебной комиссией к группе А («годен») или к группе Б («ограниченно годен»).

Как стать армейским контрактником

Гражданин, решивший служить по контракту, должен обратиться в местный пункт отбора контрактников, где он получит подробную консультацию по всем вопросам, связанным с поступлением на военную службу и ее прохождением. Здесь же определяются возможные военные должности для обратившегося и оформляется соответствующая рекомендация для предоставления в военный комиссариат (ВК).

Далее будущий военнослужащий должен с паспортом подать заявление в местный отдел ВК. Оно рассматривается начальником, после чего назначаются мероприятия, позволяющие определить уровень подготовки и медицинское состояние претендента. После их прохождения принимается решение о возможности военной службы для данного гражданина.

Успешно прошедшему все испытания человеку выписывается военный билет, с ним заключается контракт, после чего его направляют в военно-учебную часть для прохождения интенсивной общевойсковой подготовки, во время которой командованием изучаются личные, физические и профессиональные качества контрактника, а также его способность к лидерству. По окончании учебы он отправляется на место основной службы.

Служба по контракту: зарплата 2018 — 2019

Виды и размер выплат, причитающихся контрактникам, устанавливаются законом «О денежном довольствии военнослужащих» от 07.11.2011 № 306-ФЗ, а также Постановлениями Правительства РФ об установлении окладов для таких служащих. Согласно указанным документам зарплата службы по контракту складывается из двух окладов - по воинскому званию и воинской должности.

К ним приплюсовываются надбавки за:

Не знаете свои права?

выслугу лет,
квалификацию,
работу со сведениями, являющимися государственной тайной,
особые условия несения военной службы,
риск жизнью и здоровьем,
значительные достижения в службе,
хороший уровень физподготовки, знание языков.

И дополнительно - премии за отличное несение службы, а также ежегодная материальная помощь.

Если говорить о конкретных цифрах, то суммы денежного довольствия сегодня приблизительно составляют: 10 000 оклада по воинскому званию для рядового контрактника, к которым добавляется оклад по типовой воинской должности, например, для первичных воинских должностей это плюс 12 000 рублей (подробнее см. Размеры окладов, утв. постановлением Правительства от 05.12.2011 № 992).

Кроме того, государством установлены различные компенсации и льготы для контрактников:

пособие при переезде на новое место службы (на служащего и каждого члена его семьи);
частичное возмещение затрат по найму жилья (согласно установленным нормативам);
пособие при увольнении со службы, зависящее от выслуги.

А также предусмотрен расширенный социальный пакет:

обеспечение жильем на период службы, жилищные сертификаты, военная ипотека (подробнее см.: «Как получить жилищный сертификат для военнослужащих 2018 - 2019?» и «Военная ипотека 2017 - 2018: как купить квартиру? Условия получения»);
преимущества при поступлении в вузы и средне-профессиональные учебные заведения;
бесплатное медицинское обслуживание в военно-лечебных учреждениях;
обеспечение продовольствием и одеждой;
бесплатный проезд, в том числе во время отпуска (в оба конца единожды в год);
ранняя пенсия (с 45 лет по выслуге 20 лет);
страхование здоровья и жизни, существенные выплаты семье в случае гибели служащего или признании его негодным к службе по причине военной травмы.

Контракт: плюсы и минусы

Российская контрактная армия — явление относительно новое. Чего же в нем больше - плюсов или минусов? Рассмотрим для начала положительные моменты.

Очень значимо то, что граждане призывного возраста имеют выбор: проходить добровольную или обязательную службу. Многими контрактниками служба признается выгодной, поскольку она позволяет получить стабильность, многочисленные привилегии, льготы, а также избежать безработицы. Наемники более свободны в службе и перемещении: если срочники имеют множество ограничений, то современная служба по контракту сравнима с обычной работой.

Теперь о минусах. По статистике, практически пятая часть заключивших контракт разрывают его в первые месяцы службы. Видимо, на это есть причины. Разрываются контракты и по инициативе противоположной стороны — в основном за излишнее употребление алкогольных напитков или в случае непрохождения испытательного срока. Огромным минусом любой военной службы, и контрактной в частности, является необходимость рисковать здоровьем и жизнью.

Далеко не все могут смириться и с присутствующим ограничением личного пространства и свободы: командировки, подчинение приказам, неустроенный быт в полевых условиях, необходимость ношения формы - этого никто не отменял. Несмотря на множество привилегий и надбавок, не все контрактники остаются довольны зарплатой, к тому же ее увеличение не поспевает за инфляцией.

Итак, служба по контракту в армии — новое перспективное направление, дающее массу преимуществ решившим на нее поступить. Но принимать решение нужно осознанно и после тщательного изучения всех плюсов и минусов этого безусловно благородного дела.

Александр (04.11.2014 в 22:21:53)

Уважаемый Эмиль!

Все зависит от обстоятельств..например...при каких условиях заключается контракт и с кем...

Этот вопрос регулируется Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 "Вопросы прохождения военной службы"...В нем указан самый минимальный..это шестимесячный срок . Но есть нюансы....Даже возможен и меньше..но в исключительных случаях...

Статья 8 Указа. Порядок заключения первого контракта.

5. Первый контракт заключается:

а) с поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта или старшины, - на три года ;

б) с поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, - на пять лет ;

в) с военнослужащим, поступающим в военно-учебное заведение или обучающимся в нем, - на время обучения в военно-учебном заведении и на пять лет военной службы после его окончания ;

г) с гражданином, прошедшим обучение по программе военной подготовки в учебном военном центре при федеральной государственной образовательной организации высшего образования и поступающим непосредственно после окончания указанной образовательной организации на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание офицера, - на три года или пять лет.

6. Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, может заключить первый контракт на меньший срок при условии, что общая продолжительность его военной службы по призыву и по первому контракту составит три года или пять лет в соответствии с подпунктами "а" и "б" пункта 5 настоящей статьи.

7. С гражданином, пребывающим в запасе и изъявившим желание поступить на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств для выполнения обязанностей в условиях ликвидации последствий стихийных бедствий, выполнения мероприятий чрезвычайного положения, восстановления конституционного порядка и в иных чрезвычайных ситуациях, контракт может быть заключен на срок от шести месяцев до одного года .

Статья 9 Указа. Порядок заключения нового контракта

5. Новый контракт заключается:

а) с военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (с гражданином, проходившим военную службу по контракту), - на три года, пять лет, десять лет либо на меньший срок до наступления предельного возраста пребывания на военной службе, а также на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе) ;

б) с военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, при зачислении в военно-учебное заведение, адъюнктуру или военную докторантуру (с гражданином, проходившим военную службу по контракту, при зачислении в военно-учебное заведение) - на время обучения в указанном учебном заведении, в адъюнктуре или военной докторантуре и на пять лет военной службы после их окончания;

в) с гражданином, проходившим военную службу по контракту, пребывающим в запасе и изъявившим желание поступить на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств для выполнения обязанностей в условиях ликвидации последствий стихийных бедствий, выполнения мероприятий чрезвычайного положения, восстановления конституционного порядка и в иных чрезвычайных ситуациях, - на срок от шести месяцев до одного года.

Буду благодарен за положительный отзыв.

Даже те молодые люди, которые в будущем мечтают посвятить свою жизнь военной службе, обязаны отдавать себе отчет в том, чем занимаются контрактники в армии. Профессия военнослужащего не только связана с романтикой ношения формы, но и сопряжена с постоянной готовностью пожертвовать собственной жизнью ради спасения мирного населения или ради защиты интересов своего государства.

Можно даже утверждать, что доля осознанности у контрактника гораздо выше, чем у срочника. Солдат, несущий службу по призыву, может проводить время с пользой для себя или же отбывать его строго по уставу. Граждане, подписавшие контракт, осознанно решают предоставить государству свои знания, опыт, навыки и профессионализм.

Документально добровольное решение гражданина проходить воинскую службу подтверждается договором между ним и Министерством обороны. Заключение контракта особенно привлекательно, если учитывать все социальные льготы, которые положены военнослужащим. Каждая сторона должна помнить не только о правах, но и выполнять обязательства, поэтому перед совершением этого ответственного шага мужчине следует взвесить все «за» и «против», а также познакомиться с условиями, предъявляемыми государствам к кандидатам.

Численность личного состава ВС российской армии, поступившего на службу на добровольной основе, составляет около полумиллиона человек. Для военнослужащих созданы все условия, чтобы они могли воспринимать свою деятельность не только, как дань Отечеству, но и способ материального обеспечения, это и зарплата, и досрочная пенсия, и надбавки, и льготы, о которых будет рассказано более подробно.

Единственным наболевшим вопросом был и остается алгоритм действий, чтобы подписать контракт на военную службу. Между тем, порядок оформления документов вполне определен, так что мужчины и женщины, удовлетворяющие немногочисленным требованиям, с легкостью смогут совершить задуманное. Нужно только знать, куда обратиться, и какие документы при себе следует иметь.

Основные требования к кандидатам

Если возникла необходимость подробнее ознакомиться с положением о поступлении на службу по контракту, то в нормативной базе следует отыскать Указ президента №1237, в котором это положение утверждено. Статья 5 описывает все нюансы отбора кандидатов. Текст этой статьи можно переложить, значительно упростив задачу соискателям. Первое ограничение, которое придется учитывать, устанавливает возрастной интервал.

Гражданин, достигший 18-летнего возраста, имеет право претендовать на заключение договора, это и есть минимальный порог, а максимальный предел составляет 40 лет на момент подачи заявления.

Отдельной строкой выделено требование об образовании гражданина. Так как именно профессионализм является определяющим фактором для набора на службу, поэтому логично наличие полного среднего образования, как минимальной базы. По решению медицинской комиссии состояние здоровья должно соответствовать категориям «А» и «Б» годности. Порядок и правила проведения освидетельствования остаются актуальными еще со времен работы призывных кампаний. По заявлению гражданина в военкомате он подлежит . Это своеобразный тест, где специалист оценивает потенциальные возможности будущего военнослужащего занять вакантное место и приносить существенную пользу государству.

Уровень физической подготовки кандидата выявляется путем выполнения нормативов, определенных положением Министерства обороны. Это требование не оставляет военнослужащего вплоть до его увольнения из армии, так как от результатов периодической сдачи нормативов зависит размер денежного довольствия.

Первые шаги к контрактной службе

Организационная работа военных ведомств устроена так, чтобы каждый гражданин, чей предельный возраст пребывания на военной службе по контракту не достиг 40 лет, имел возможность подписать соответствующий договор по месту пребывания или регистрации. Для реализации такой идеи в каждом городе создан отдел по отбору претендентов. В исключительных случаях подобную роль выполняют военные комиссариаты. В каждом отделе должна быть размещена вся необходимая информация, в том числе, агитационная, позволяющая доступно понять, что делают контрактники в армии, а также как заключить контракт на военную службу.

Консультационная работа сотрудников отдела позволит кандидату сориентироваться в дальнейших действиях, так как предстоит пройти немало процедур, прежде чем устроиться в ту или иную армейскую часть. Вся информация о вакантных местах доступна в общей базе, поэтому есть возможность выбрать город и регион для несения службы.

Заявление пишется в произвольной форме. В нем в обязательном порядке указываются:

личные данные;
место жительства;
желаемый срок службы по контракту.

При желании образец заполнения можно отыскать на информационном стенде или скачать на любом ресурсе, где речь идет о поступлении на службу. Первое обращение не предоставляет никаких альтернатив, так как контракт предусмотрен на трехлетний срок. Последующее продление или перезаключение позволяет регулировать продолжительность действия договора.

Вместе с заявлением необходимо к рассмотрению предоставить еще один документ. Составляется анкета поступающего на военную службу по контракту, она представлена перечнем типовых вопросов и нужна для более детального ознакомления с личностью кандидата.

Рассматривает заявление военный комиссар или начальник пункта отбора. Направление на медицинское освидетельствование можно считать положительной резолюцией по заявлению. После указанных предписаний комиссия присваивает категорию годности, которая будет учитываться военной частью при заключении договора.

По причине недостаточной подготовленности по узкой специализации большинство контрактников проходят краткосрочное обучение в специальных учебных частях. За отведенное время они осваивают будущую специальность и занимаются общевойсковыми вопросами. Важно помнить, что пребывание в учебной части дает возможность командованию определить компетентность бойца, его обучаемость и некоторые личностные качества.

Финансовая составляющая контракта

Вполне естественно, что каждая заинтересованная сторона задумывается о материальной выгоде. Солдату важно, чтобы итоговые выплаты могли удовлетворять его потребностям, позволяли содержать семью и надеяться на стабильность. В этом плане современная армия обладает всеми полномочиями. Конечно, на зарплату рядового шиковать не получится, но даже и без офицерского звания выслуга лет добавит в семейный бюджет весомый вклад.

Сумма денежных выплат регулируется положением из постановления правительства. Предполагается, что у денежного довольствия есть две составляющие. Это оплата за звание и за занимаемую должность. Но конечная сумма гораздо больше, чем расчетная, потому как действует система надбавок.

Постоянное повышение квалификации поощряется регулярными надбавками.
Прохождение нормативов физической подготовки определяет процент надбавки на полгода или на год.
Работа в зоне риска или в тяжелых условиях тарифицируется отдельно, с повышением выплат.
Профессиональные достижения поощряются разово.
На итоговую сумму влияет воинский стаж.

Социальные льготы военнослужащим

В последнее время активно ведутся споры о том, чтобы положенные льготы для отдельных категорий граждан заменялись денежными выплатами. К сожалению, экономика на сегодняшний день не в состоянии удовлетворить требования населения, зато постепенно расширяется перечень социальных обязательств за счет работы государственных программ.

Военная сфера – это, пожалуй, одно из важнейших приоритетных направлений, которая стала развиваться по нацпроектам. В итоге мы получили не только действенную армию, но и социально защищенных военнослужащих. Благодаря программе военной ипотеки каждый контрактник после истечения первого срока может продлить свою службу и купить жилье, при этом взносы будет выплачивать государство.

Кроме субсидий и ипотеки военнослужащим предоставляется право бесплатного проезда. Один раз в год солдат имеет возможность бесплатно проехать к месту проведения отпуска и обратно. Примечательно то, что медицинское обслуживание включает в себя ряд операций, проводимых в военном госпитале. Сюда же относится и протезирование зубов.

Задумываясь над вопросом, зачем нужны контрактники в Вооруженных силах, получаем явный ответ. Армия нуждается в профессиональных военнослужащих. Но без образования солдат не сможет получить офицерского звания. Никакого парадокса здесь нет. Гражданин, проходящий службу по контракту, имеет множество возможностей, в том числе и льготных, для обучения в военных заведениях или получения военно-учетной специальности. В гражданской жизни это трактуется, как карьерный рост.

Невозможно не упомянуть льготную пенсию, которая положена военнослужащему уже в 45 лет. Естественно, перед этим он должен отслужить положенный срок. Поэтому молодые парни даром времени не теряют и предпочитают подписывать контракт, будучи на срочной службе. По современным законам это вполне возможно. Единственным условием является минимальный срок срочной службы, составляющий три месяца.

Прийти на службу по контракту, значит принять решение отдать долг вооруженным силам страны на добровольной основе.

Решение закрепляется контрактом между двумя сторонами.

Уровень квалификации.
Отличную физическую подготовку и владение иностранными языками.
Выполнение рискованных заданий, которые угрожают здоровью и жизни.
Плохие условия для осуществления военной службы.
Военно-служебные достижения.
Выполнение заданий и ознакомление со сведениями, имеющих статус не разглашаемых.
Стаж службы.

В дополнение к надбавкам, выплачиваются премиальные суммы за отличное несение службы, а также материальная помощь, начисляемая ежегодно.

Если рассмотреть фактическую среднюю зарплату контрактников на сегодняшний день, то она составляет:

Рядовые ― 29 тыс. руб.
Командиры отделений ― 38-40 тыс. руб.
Лейтенанты ― 52-55 тыс. руб.

Если брать в пример службу рядового воина, то его заработная плата составляет:

Сухопутные войска ― 17,5тыс. руб.
Морской флот ― более 23 тыс. руб.
Воздушные войска ― от 21 тыс. руб.
Подводники военно-морского флота ― более 41 тыс. руб.

Денежная компенсация при переводе на иное место службы на каждого из членов семьи военнослужащего.
Возмещение части суммы, выплаченной за аренду жилплощади.
Денежное пособие для уволенных военнослужащих, рассчитанное исходя из стажа службы.

К тому же, Правительством страны разработан перечень социальной помощи контрактникам:

Ипотека для военнослужащих, временная жилплощадь.
Привилегии при поступлении в высшее или среднее учебные учреждения.
Бесплатная медицина в военных лечебницах.
Помощь в виде продуктов и одежды.
Одноразовый бесплатный проезд по стране, как в пункт назначения, так и обратно раз в 12 месяцев и 100% льгота на весь срок службы в городском .
Выход на пенсию в 45 лет.
Обеспечение страхованием.
Существенная денежная выплата близким родственникам, в случае кончины контрактника или признание его комиссованным, по причине травмы или болезни, приобретенной на службе.

Положительные и отрицательные стороны службы по контракту

Контрактная служба в РФ ― мало знакомое нововведение. Так какими качествами в большей степени обладает такая армия? Ознакомимся для начала с плюсами контракта.

Важным положительным нюансом является то, что призывник вправе выбирать между обязательной и контрактной службой. Большинство граждан признают такую добровольную армию, как возможность получать стабильный заработок и обеспечить себя стабильностью и различными льготами от .

Служба по найму дает множество привилегий, в том числе и возможность свободного перемещения, чего не скажешь о военнослужащих срочной армии, которые ущемлены ограничениями. Таким образом, современную службу можно приравнять к рабочей деятельности.

Что касается отрицательных моментов, то довольно большая часть граждан, отказывается от службы по контракту уже через некоторое время ее прохождения. Скорее всего, обоснованные причины все-таки присутствуют. Однако расторгнуть контракт может и другая сторона, что происходит довольно часто.

В основном это случается из-за злоупотребления алкоголем или если контрактник не смог пройти испытательный . Значимым отрицательным нюансом является то, что служба в амии предусматривает определенные рискованные ситуации, угрожающие жизни и здоровью.

Очень многие граждане остаются недовольны рядом ограничений, а именно:

Обязательная форма одежды.
Командировочные передвижения.
Строгое выполнение приказов.
Неблагоприятные условия службы при выполнении определенных заданий.

К сожалению, заработная плата контрактника, в сравнении с ежегодной инфляцией в стране, оставляет желать лучшего. Именно поэтому добровольной службой недовольны многие военнослужащие.

Как перевестись со срочной службы на контрактную

Правовые и нормативные акты РФ информируют о невозможности перевестись на контракт без наличия срочной службы. Существует лиц, получающих право заключить очередной контракт, к ним относятся:

Военнослужащие, у которых истек срок контрактной службы.
Граждане, имеющие высшую образовательную степень и военнослужащие срочной службы с прохождением ее не менее 90 дней.
Запасники.
Студенты военных высших учебных заведений.

Стоить отметить, что прийти на контрактную службу могут граждане других государств, если имеют законные регистрационные документы.

Совсем недавно законодательство РФ предусмотрела возможность служить по контракту вместо срочной службы, что дало возможность призывникам проходить службу на основании пунктов контракта, соблюдая в двухстороннем порядке все его условия.

Как подписать контракт в армию без срочной службы? Несколько лет назад законодательством РФ был принят закон, который дает возможность будущим военнослужащим отслужить 2 года на основании контракта вместо 12 месяцев срочной службы.

Исходя из этого, можно сделать однозначный вывод, что подобные помогут справиться с проблемами призыва и привлекут как можно больше желающих стать на защиту страны. Однако данный законопроект вызвал массу споров среди граждан.

Суть нововведений в том, что любой призывник страны получает право на самостоятельный выбор особенностей и условностей прохождения службы.

Военные убеждены, что подобная служба привлечет как можно больше желающих отдать долг государству, вступив в ряды Вооруженных сил. Предложение на службу по контракту, станет особенно привлекательным для малообеспеченных семей в бедных регионах РФ. Получать за службу в армии ― реальность наших дней.

Девушки-контрактники

Нынешняя современность ввела моду на службу в армии.

Военная деятельность позволяет гражданам не только отдать долговые обязательства перед страной, но и обеспечить себя стабильным заработком.

Закалка, физическая подготовка и выносливость, являются залогом успешности личности в будущем.

Для сильного пола человечества, такая подготовка является вполне естественной деятельностью жизни, чего не скажешь о девушках.

Однако современность смотрит на факт службы в армии прекрасного пола вполне естественно. В России, получить возможность на военную подготовку по контракту может почти каждая женщина.

Военных обязательств у девушек нет, поэтому для них возможна служба исключительно по контрактному соглашению. Как известно, контракт можно приравнять к соглашению, в котором прописаны все условности по прохождению службы, а также указан ряд обязательств обеих сторон.

Девушка может получить контракт на службу во всех видах войск РФ. А вот, что касается должностей и присвоения званий, то здесь имеются ограничения. Служба по контракту невозможна, если она будет напрямую связана со сведениями, являющимися государственной тайной.

Слабый пол неохотно соглашается на службу, которая предусматривает тяжелейшие физические нагрузки. Риск для здоровья в некоторых подразделениях, также отпугивает контрактников-девушек. Самыми распространенными и популярными являются следующие военные должности:

Инструктор
Администратор штаба
Служащий по делопроизводству.

Как подписать контракт в армию девушке? Если было принято пойти на военную службу, то должна подготовиться к некоторым требованиям, по которым будет производиться отбор. Принцип взятия на службу практически такой же, как и у мужчин, где важными нюансами являются: соответствующее образование, отменное здоровье, подходящая возрастная категория и хорошая физическая подготовка.

После прохождения всех проверок и при наличии свободной желаемой должности, девушка принимается на службу. Прием закрепляется подписанием контракта и выдачей соответствующего заключения. Список свободных должностей всегда можно узнать у служащих военного комиссариата.

Итак, девушкой принято решение пойти в армию по контракту. Что нужно делать?

Прийти в военный комиссариат по месту регистрации.
Узнать о наличии желаемой военной должности в округе, где желает служить контрактница.
Подать заявление в свободной форме, с указанием срока службы.
Сдать ксерокопии паспорта, трудовой книжки, медицинской справки и диплома.
Заполнить предложенную анкету автобиографии.

Если должность, на которую претендует девушка, свободна, служащие комиссариата практически сразу принимают решение. Если же свободной вакансии нет, заявление остается в резерве.

Дополнительная документация для подачи в военный комиссариат

Помимо выше изложенных документов, служащие комиссариата вправе потребовать перечень дополнительных , а именно:

Послужные перечисления из военного билета.
Несколько фотографий определенного формата.
Заполненную анкету претендента на военную службу.
Характеристику с основного места работы.
Выписку из МВД об отсутствии уголовного преследования и судимостей.
Ксерокопии военного билета, документов о регистрации детей и заключении брака.
Итоги психиатрического обследования.
Копию идентификационного кода и иную документацию на индивидуальном уровне.

Как подписать контракт в армию? ―стало понятно. Каждый желающий, может без труда пройти этот процесс. Военные считают, что в последующие годы число призывников по контракту заметно возрастет. А как иначе? Ведь добровольная служба ― это перспектива будущего, которая раскрывает массу возможностей для граждан страны. Но, в любом случае, принятие решения должно оставаться за человеком. Только поле скрупулезного изучения всех положительных и отрицательных моментов службы по контракту, можно смело идти отдавать долг родине.

О военной реформе относительно контрактников, можно посмотреть на видео:

Задайте свой вопрос в форму ниже

Еще по этой теме: